一、商场外贸童装实体店发展趋势
商场外贸童装实体店发展趋势：
1.服装业将衍生新卖点在产品创新方面孜孜不倦的同时，服装零售商越发致力于把自己打造成“生活方式品牌”---- 听起来任重道远，但若处理得当，确实可以产生效益。一些新品系列开发加大码、运动休闲风系列，还有一些全新种类的出现都体现了这一趋势。凯特·丝蓓(Kate Spade)最近推出了家居服系列以补充其近期推出的厨房系列和运动系列。同样，H&M在去年秋季推出了彩妆系列，另一旁则是其全新家居用品系列，正在成为消费者一站式购物的站点。想获得更多盈利，吸引更多消费者的想法固然不错，但是并非每个新方案都会有利可图。消费者很可能用其他产品替代新产品(例如用瑜伽裤代替紧身裤)或者干脆放弃购买，省下钱买别的东西。此外，一系列新产品可能会吸引新的消费者群体，但却不能引起该品牌的最宝贵的资产—现有消费群体的共鸣，甚至致使他们转向竞争对手。尤其是对于门店渠道来说，挤出空间陈列新产品也就意味着某些产品要被下架，这样在重新陈列店面上就损耗了很高的机会成本。为了使引进的新产品盈利，服装零售商需要在不同地段的门店(通常跨渠道销售)进行测试，然后把销售结果和类似地段中没有销售这些新品的店进行对比。只有市场测试结果可以告诉零售商什么做法对他们的生意最好，以及应该如何在不同渠道上(尤其是线下和线上有对抗竞争时)供应产品。
2. 独特的实体店体验带来长久的客源因为消费者越来越看重整体体验，零售商不断采取新举措以招徕顾客，延长顾客驻店时间。作为服装零售业的巨头之一的城市旅行者(Urban Outfitters)在店内引进了披萨店。摩纳哥会馆(Club Monaco)把图书馆、咖啡屋和花店的元素融合到一些店面中，而露露柠檬(Lululemon)不断提供诸如瑜伽课这样的店内服务，力图扩展购物体验，打造消费者的天堂。尽管这些店内活动十分新潮，但是其成效却迥然不同。零售商至少得保证销售额的增长足以抵消资本支出、新员工培训、门店布置收支均衡以及每个地段其他方面的成本。有些零售商也许会发现一些门店需要提供针对性的方案，或者根本不能从新卖点盈利。推广策略应当根据这种“体验式销售”的观念在地域、形式和规模上的差异来制定，才能产生最佳效果。
3.门店员工将占主导作用管理者们把精力集中在人员配置和培训上，以最大程度地利用成本，而不损害顾客的体验。很多零售商采用基于人流的人员配置模型来决定何时门店需要更多店员。其他的管理者则给店员更好的培训，教他们更好的技术。维多利亚的秘密(Victoria’s Secret)以创新崛起，持续地培训店员，教他们如何给出风格和型号的建议。同样以创新发家的Chico’s让店员用平板作好记录以维护深度客户关系。即便是最重要的人员变动(如在高峰期增加人手)也会带来高额成本，这意味着零售商不能采取那些看似可行但不会提高营业额的方案。无论从店员数量还是职能来说，有些店铺可能比其他店铺更需要关注这些方面，这使得根据具体店铺情况来分析方案的影响度变得愈发重要。此外，零售商可以尝试其他办法来提高营业额，比如在试衣间安装呼叫按钮，或是让店员携带移动设备来查找不同风格的衣服。
4. 用直销店和折扣店来满足客户对折扣的需求去年，我们谈到了促销规模，这对零售商来说也是今年的重头戏之一。零售商在不断调整促销策略，许多零售商引进了低价商品以重新归置折扣商品。这些新店或者直销店想用不同的价格敏感度来区分消费场所。诺德斯特姆(Nordstrom)计划雄心勃勃的扩张Nordstrom Rack， 而Lord&Taylor最近引入了Find@Lord&Taylor的概念. 同时，一些精明的零售商也在不断增加其平价商品，如J.Crew的Factory Store。折扣店所面临的一项挑战是，一些消费者可能完全转向到折扣商品这一新卖点上，这意味着零售商捡了芝麻丢了西瓜----销售额虽然增加了，但利润却没有提高。零售商不同的产品线之间的潜在关系让店面地段显得尤为重要。引进折扣商品的最好方法是根据地段附近的消费潜力和能够从周边地区吸引的销售量来预测新店的销量。据此，零售商可以通过对从商品供应到制订定价和降价策略等一切事宜的测试来了解每个门店的经营方式。
5.定制活动零售商在制订了一系列的营销策略后，需要面对的就是每种线上线下活动的投资回报率的问题。而脸书购物版块和其他更先进的以手机客户端的出现，只会让这类问题只会变得越来越棘手。一些零售巨头用这些平台来发送个性化推送，这需要了解哪些消费者会通过哪些渠道获得何种信息。这种发送消息的方式有利有弊，其中一项主要风险是零售商所推送的消费者很可能本来就会去购买，这样一来推送的成本就白白花在消费者身上了。另一个潜在问题是过度与消费者联系(如每日电子邮件推送)可能削弱消费者粘性和关注度。要在商场上过得风生水起，必须熟知消费者，然而这绝非易事。有一些方法可以帮助了解消费者----最常见的是培养顾客忠诚度项目，由不同渠道获得消费者行为的数据，并根据这些行为来测试产品。2016年，最精明的零售商会引入第三方数据来更精准地定位产品(如哪些消费者群体有较高的工业品支出?)。为了平衡这部分购买数据的高额支出，零售商必须快速注入投资，发现机遇，弄清楚哪些活动成效最好从而制定最高效的策略。在探索过程中应当进行反复的科学实验，不断发展与消费者个体互动的效果最好的信息、渠道和频率。
二、晋江市开平价童装实体店的方法
晋江市开平价童装实体店的方法：
一、童装店的数量童装商与零售商普遍存在单点经营的情况，童装店的商品品只能在一间店、柜内销售，调换陈列位置的次数有限，不能退换回童装品牌公司的滞销商品，只能在店、柜内消化。童装店多一个店经营比单店经营灵活性高，商品的流转(发货、补货、换货、退货)速度通常由总公司控制，童装店主可向总部申请在授权许可经营区域内开设分店，建议确定第一间店、柜作为主力销售点后，挑选第二间店、柜作为库存销售的渠道，即专门处理库存。
二、童装店的商品策略由于童装品牌服装的路线风格是相对固定的，每次订货会后发货的时间也有安排，所以童装店主要琢磨的是争取在最好的价格把商品销售给最适合的消费者，得到最高的利润童装店如何做到成功运营童装店如何做到成功运营。童装店的商品策略主要有信息管理、商品管理、调货管理和促销管理。
三、童装店的人员管理童装店通常由商本人或聘请的店长负责店铺的全部运营工作，店铺管理重点在于导购员管理、商品管理和陈列，其中童装店的导购员管理妥善与否，直接关系到店铺的销售业绩童装店如何做到成功运营文章童装店如何做到成功运营。招聘适合的导购员，在形象和气质方面，对男装品牌的导购员要求比较高;在自身善于打扮和对时尚把握方面，对女装品牌导购员要求比较高;而童装店的导购员，必须具有一定的亲和力。平时童装店主也要经常激励员工士气，每天开双向沟通的早会。然后，通过制定佣金提成率、销售指标促进销售，制定激励性的提成方案和绩效评估才能从根本上吸引员工自我提升与稳定工作。
四、童装店的库存管理由于服装行业具有很强的流行变更趋势，虽然童装店里的过季衣服可能是别人店里的上市新货，但是你的固定消费群已经认定那是过季衣服童装店如何做到成功运营投资创业。商品库存一直是压在童装商心中的大石。在销售过程中要做好适当的监控、选对合适的上市时间。